ВИЛЬНЮС, 14 авг – Sputnik. Власти Литвы выдали рекордное количество разрешений на сезонную работу за пять лет, сообщает Служба занятости республики.
Всего за первые шесть месяцев этого года гражданам третьих стран было выдано 410 разрешений на сезонную работу, что в пять раз больше, чем за аналогичный период прошлого года, когда было выдано всего 82 разрешения.
Примечательно, что это самый высокий показатель по количеству выданных разрешений на работу данного типа за последние пять лет.
Наибольшее количество разрешений на работу было выдано гражданам Узбекистана, на долю которых приходится половина от общего числа выданных разрешений на сезонную работу.
Главный специалист отдела по работе с иностранными гражданами Службы занятости Галина Буйволенко констатировала, что литовские работодатели активно компенсируют нехватку сезонных рабочих за счет привлечения иностранцев.
"В этом году наибольшая доля разрешений на сезонную работу была выдана на приготовление пищи (36 процентов). Еще 20 процентов таких разрешений получили те, кто собирался работать дорожными рабочими. В прошлом году эти показатели были гораздо скромнее", - признала она
Кроме того, меняется и география приезжающих на сезонные работы. В прошлом году работодатели так активно не искали сезонных работников в Киргизии, Азербайджане, Пакистане, Турции и Непале.
При этом в ведомстве обратили внимание на то, что в первом полугодии этого года иностранцам было выдано в 5,9 раза меньше разрешений на работу по трудовому договору, чем за аналогичный период 2023 года. Так, это самое низкое количество выданных разрешений на работу за последние пять лет.
Однако количество решений о соответствии работы иностранца потребностям рынка труда наоборот возросло. За первые шесть месяцев этого года было выдано в 2,2 раза больше таких документов (3041), чем за аналогичный период прошлого года. Это один из самых высоких показателей за последние пять лет.
Всего ведомство выдало разрешения на работу гражданам 52 стран, тогда как в прошлом году – гражданам 49 стран. Так, больше всего разрешений получили граждане Белоруссии (30 процентов), Узбекистана (22 процента), Киргизии (11 процентов) и Таджикистана (восемь процентов).
Право работать в Литве также получили граждане Уганды, Конго, Чили, Колумбии, Мексики.
Наибольшее число разрешений на работу было принято в отношении такой вакансий, как водитель автомобиля, осуществляющего международные грузоперевозки (48 процентов).
Кроме того, увеличилась активность компаний по временному трудоустройству, на долю которых приходится более половины (53 процента) принятых за этот период решений о праве иностранца на работу. Так, Служба занятости выдала 1620 положительных решений 64 компаниям, что в 6,3 раза больше, чем в прошлом году.
Чаще всего компании по временному трудоустройству обращались за решениями о работе иностранцев в качестве водителей автомобилей, осуществляющих международные грузоперевозки (1489), сварщиков (38) и поваров (21).
Заработная плата иностранных рабочих варьировалась от 845 евро до 6115 евро. При этом в первом полугодии 2023 года она составляла от 750 до 4500 евро.
Всего на 1 июля 2024 года в Литве работало 138,3 тысячи иностранных граждан из 132 государств, что было на 20,4 тысячи больше, чем год назад. При этом две трети иностранных рабочих составляют граждане Белоруссии (48,5 тысячи человек) и Украины (45,3 тысячи человек). Кроме того, в первую десятку попали граждане Узбекистана (6,6 тысячи), Киргизии (5,6 тысячи) И Таджикистана (4,6 тысячи).
Примечательно, что каждый второй мигрант работает в сфере транспорта и хранения (74,1 тысячи или 53,6 процента). Так, 72 тысячи человек работают водителями большегрузных автомобилей и грузовиков.
Ранее министр социальной защиты и труда Витаутас Шилинскас заявил, что власти Литвы вынуждены ужесточать миграционное законодательство, чтобы ограничить поток дешевой рабочей силы в республику и стимулировать работодателей трудоустраивать местных жителей.
По его словам, ужесточение миграционного законодательства поможет сдержать темпы найма дешевой рабочей силы и побудит работодателей "повернуться лицом" к нашим гражданам.
В июле Департамент миграции балтийской республики сообщил, что работодатели, которые хотят трудоустроить иностранцев в Литве, должны будут оплатить государственную пошлину за посреднические письма о выдаче или замене разрешения на временное проживание или визы. Так, с 1 августа этого года размер такого сбора составит 50 евро за каждый заполненный электронный бланк письма.
Кроме того, литовское ведомство обязало всех иностранных рабочих получить временный вид на жительство в стране. Так, с 1 июля 2024 года мигранты, которые приезжали в Литву в рамках безвизового режима или по национальным или шенгенским визам, а также разрешениям на проживание, выданными другими странами, больше не смогут работать в балтийской республике.
На фоне роста миграционных потоков Сейм также установил годовую квоту в 40 тысяч человек для трудоустройства граждан третьих стран. По мнению главы МВД Агне Билотайте, подобная квота позволит "обеспечить лучший контроль над всеми процессами трудовой миграции в Литве".
Примечательно, что, несмотря на все принимаемые меры, в Службе занятости Литвы заявили о росте числа трудовых мигрантов в стране. Так, на фоне массового притока иностранцев в страну представитель банка Luminor Жигимантас Маурицас признал, что снижение рождаемости в Литве, а также общее старение населения сделали балтийскую республику зависимой от иммиграции.
Sputnik Литва теперь в Telegram! Подписывайтесь на самые быстрые, яркие и подробные новости о Литве, Балтии и не только.